Амазон
RRRRR - 54.81.192.214
@ Подписаться
Сотни бизнес-методик. Тысячи кейсов. Обновления.

сегодня 13815 Подписчиков





График обучения: семинары, вебинары, курсы, тренинги

Ближайший план обучения директоров и владельцев компаний, специалистов и руководителей подразделений технике решения задач в области управления, мотивации, продаж и продвижения.

Бизнес-обучение проводят специалисты компаний ООО "Сычев и К" (Россия) и Pán Myšlenek, s.r.o. (Чехия) (Система консалтинговых фирм "ТРИЗ-ШАНС") по опыту многолетнего (с 1993 г.) консультирования предприятий России, СНГ и стран Балтии.

Умные зарплаты:
вебинары для руководителей, директоров, экономистов

Когда зарплата "работает", это чувствуют и Клиент с порога заведения, и сотрудник, только, что принятый в Компанию. Это ощущается и по:

  • здоровым отношениям в коллективе (т.к. главным сплачивающим моментом является качественная работа, выраженная через критерии);
  • "естественному отбору" наиболее трудолюбивых и способных сотрудников;
  • самонастройке системы (любое "сбойное" место отражается на зарплате сотрудника, поэтому узкие места устраняются довольно быстро);
  • живой обратной связи между всеми подразделениями фирмы.

В фирму с хорошей технологией и правильной зарплатой приятно попадать. На наших обучающих мероприятиях Вы узнаете, как выстроить и внедрить такую систему мотивации...

Вебинары по технической ТРИЗ

Вебинар
2017 г.
03 октября - 02 ноября

"ТРИЗ" - Теория Решения Изобретательских Задач – самая сильная, на сегодняшний день, система создания новых идей и изобретений известна во многих странах: Германии, Великобритании, США, Швеции, Франции, Японии, Корее, Израиле, Вьетнаме, Испании, Финляндии, Канаде и др.

Книги автора ТРИЗ Генриха Альтшуллера [15.10.1926 - 24.09.1998] переведены на десятки иностранных языков. Большинство успешных компаний активно используют её для совершенствования своих товаров и услуг.

ТРИЗ. Инновационные идеи

Любой город
Любая страна
даты
согласовываются

С помощью ТРИЗ можно научиться: создавать изобретения, решать задачи столь сложные, что они считаются нерешаемыми другими людьми, устранять технические противоречия, прогнозировать развитие технологий.

Школа скриптов продаж

Мы будем писать скрипты продаж вместе с Вами: научим как это делать правильно, поможем, вычитаем, доведем готовые тексты до удачных скриптов, повышающих эффективность продаж.

Проектирование бизнеса на базе ТРИЗ

Вебинар
2017 г.
даты уточняются

На вебинарах передается практический опыт того, как механизм фирмы настраивать, держать в полном порядке и без острой необходимости не ремонтировать.

Отличие: раскрытие не только приемов решения задач, но и методов их получения.

Бизнес-обучение в Праге

Если Вы бываете в Европе по делам бизнеса или с частными целями, найдите время заехать к нам в Прагу. На консультацию, на стажировку, на деловой завтрак. За свежими идеями, за новыми методиками, за иной обстановкой и за иными возможностями.

В Праге Вас встретят наши лучшие эксперты. Мы предложим Вам качественные программы бизнес-обучения по-европейски. В том числе, сделанные "под Вас". В том формате, в каком удобно Вам.

Оптимизация работ и числа сотрудников

Вебинар
даты уточняются

По мере развития компании обостряется необходимость умного сокращения усилий и затрат для достижения той же результативности (или даже повышения результативности при сокращении усилий и затрат)...

  • Что делать при сокращении численности персонала? Как продержаться небольшим составом?
  • Как в период падающего рынка сохранить те же показатели работы предприятия/подразделения?
  • Как добиться "прозрачности" работы сотрудников?
  • Как объективно оценивать загрузку и контролировать занятость в течение дня?
  • Как оптимизировать штат сотрудников – исключить лишние работы, "свернуть" и перераспределить между сотрудниками нужные (при этом без ущерба для качества)?
  • Сейчас особенно непозволительно, чтобы сотрудники работали "с прохладцей" …

Школа корпоративной культуры и стандартов

Интернет-стажировка
2017 г.
с 5 сентября

Интернет-стажировка концентрирует многолетний (с 1993 г.) опыт разработки и внедрения системы стандартов в работу различных подразделений и должностей в компаниях разного профиля деятельности.

Корпоративная культура и стандарты работы - не столько дань моде, сколько "производственная необходимость". Это набор технологичных правил и процедур, которые определяют не только общение с Клиентами и "внешним" окружением, но и внутренние взаимодействия между подразделениями.

На стажировке каждый участник, желающий освоить квалификацию специалиста по разработке, сможет написать фирменные стандарты для своей компании или компании своих Клиентов. Он получит не только тренинг и помощь лучших преподавателей по этому предмету, но и множество методических материалов и соответствующих кейсов реальных компаний.

Техника привлечения Vip-Клиентов

2017 г.
даты уточняются

На семинаре рассматриваются принципы организации дорогих продаж, демонстрируются приемы по выработке "кредита доверия" при дорогих заказах, а также по оправданию цены, отстройке от конкурентов и т.д.

Диагностика торгового бизнеса. Анализ и оценка деятельности торгового предприятия

Семинар разработан на основе многолетнего (с 1993 г.) опыта консультирования десятков и сотен предприятий различного способа торговли (опт, розница, работа со склада и "под заказ", работа с торговыми точками) в России, странах СНГ и Балтии, анализа их торговой деятельности и внедрения решений по оптимизации.

В ходе обучения рассматриваются важные составляющие оценки деятельности предприятия.

Решение маркетинговых и рекламных задач. Поиск новых идей в рекламе

В основу семинара положен "Алгоритм решения маркетинговых и рекламных задач "Рекламное Измерение" (Автор – С.В. Сычев) - инструмент, помогающий практикующему специалисту ставить и решать рекламные и маркетинговые задачи, создавать рекламные идеи (действительно креативную рекламу), а также прогнозировать эффективность выполненной разработки.

Технология приема на работу: обучение руководителей по персоналу

2017 г.
даты уточняются

Онлайн-стажировка предназначена для руководителей фирм и отделов, менеджеров по персоналу и специалистов кадровых служб (как опытных профессионалов, так и тех, кто недавно столкнулся с подобными задачами).

Во время обучения передается технология, которая позволяет разрабатывать наиболее эффективные проверочные упражнения для тестирования потенциальных сотрудников.

Управление бухгалтерией

2017 г.
даты уточняются

Когда квалификация сотрудника в "предметной" области объективно выше, становится затруднительно проверить его работу (в том числе, его загруженность), не вникая в "детали" предмета. С его стороны начинается "шаманство", т.е. избегание работы путем осознанного или неосознанного ее усложнения, запутывания, "ухода в квалификацию".

Поэтому в помощь: тем директорам, которых "достали" нерадивые главбухи, и тем главбухам, которых "достали" нерадивые подчиненные, а также тем, кто просто хочет навести порядок в бухгалтерии и научиться эффективно ею управлять (не вникая в тонкости бухучета!), мы проводим онлайн-стажировку по… выведению "шаманства" из бухгалтерии. То есть по внедрению технологии управления бухгалтерией, не требующей детального знания "предмета".






Яндекс.Метрика