RRRRR - 54.204.198.71

КОДЕКС ПОВЕДЕНИЯ СОТРУДНИКА ЦРУ
(принят в 1978 г.)

  • Руководствоваться высокими моральными принципами и ставить интересы страны выше интересов любого лица, партии или правительственного учреждения.
  • Соблюдать законы и постановления руководящих органов США и не принимать участия в нарушении конституционных основ государства.
  • Работать с полной отдачей в течение всего рабочего времени.
  • Вести поиск и добиваться использования эффективных и экономичных способов выполнения служебных обязанностей.
  • Не предоставлять каких-либо незаслуженных привилегий, не оказывать содействия любым лицам и не допускать их продвижения по службе, если это приведет к несправедливой дискредитации других сотрудников. Сотруднику и членам его семьи запрещается пользоваться благами и преимуществами, которые могут быть использованы для оказания влияния на принятие служебных решений.
  • Не давать обещаний частного характера, затрагивающих интересы учреждения, так как подобные обещания могут отразиться на работе учреждения.
  • Не иметь ни прямых, ни косвенных связей (коммерческих или иных, подразумевающих личную материальную заинтересованность) с другими учреждениями, если эти связи несовместимы со служебным положением.
  • Не использовать в личных целях имеющуюся в его распоряжении секретную информацию.
  • Бороться с любыми формами коррупции.
  • Соблюдать данный кодекс при любых обстоятельствах, исходя из убеждения, что должность государственного служащего облечена доверием народа.

Цитируется по: Земляков В.М., Своя контрразведка, Минск, "Харвест", 2002 г., с. 346-347.

От редакции:

Данный Кодекс показался нам интересным для Читателей нашего сайта. Однако опыт внедрения специалистами Системы "ТРИЗ-ШАНС" различных "фирменных стандартов" в странах СНГ и Балтии показывает: необходимы более технологичные формулировки, фиксирующие не только благую цель, но и раскрывающие пути ее достижения.



Уважаемые Коллеги!

Если Вам понравился этот материал, Вы можете простимулировать автора продолжить писать, отправив любую сумму.

Авторам и Редакции нужна обратная связь.

Большое Спасибо!
Яндекс.Метрика