Здравствуйте, Виктория!
Полностью согласна с Катериной.
Дополнительно, если есть такая возможность, можно провести в Вашей компании день открытых дверей (краткая лекция об истории и деятельности, экскурсия по помещениям, возможность встречи с Вашими специалистами). Объявления об этом развесить в тех Вузах, выпускники которых Вас интересуют, и разместить на сайтах, посвященных обучению и трудоустройству.
Я не очень верю в ярмарки вакансий, туда ходят в основном те, кто не знает, куда деваться после Вуза, а сильные выпускники находят себе работу уже на стадии написания диплома или даже раньше.
Но если Вы планируете презентацию в рамках ярмарки вакансий, Вам для начала необходимо сформулировать основные достоинства Вашей компании: большая ЗПЛ? дружный коллектив? всегда интересная работа? корпоративные стандарты? чувство юмора? престижность? Исходя из этого должна родиться основная тема презентации, а тогда уже можно придумать форму презентации.
С уважением, Екатерина