Обязательные документы при внедрении системы мотивации на основе KPI

2007-04-06 16:30:00

Алёна [aos@arcada-consult.ru] » Всем

Здравствуйте!

Подскажите пожалуйста, какие документы требуется разработать и/или изменить при внедрении системы мотивации сотрудников на основе KPI?

[Показать все ответы на это сообщение]

2007-04-09 15:08:27

Михаил Опанасенко [mo6@yandex.ru] » Алёна

Уважаемая Алена!

А сами KPI уже разработаны?

Спасибо,

[Показать все ответы на это сообщение]

2007-04-09 15:26:55

Алёна » Михаил Опанасенко

Михаил, спасибо Вам за внимание. Нет, сами KPI еще не разработаны. Систему только собираются разрабатывать. Компания клининговая, как я понимаю показатель будет чистота. Мне очень хотелось бы знать какие изменения в документах последуют после разработки с.м. на KPI

[Показать все ответы на это сообщение]

2007-04-09 16:17:10

Михаил Опанасенко [mo6@yandex.ru] » Алёна

Уважаемая Алена!

Компания клининговая, как я понимаю показатель будет чистота.

Вот, не факт.

Мне очень хотелось бы знать какие изменения в документах последуют после разработки с.м. на KPI

Может измениться должностная инструкция, положение о премии. О других документах можно говорить или не говорить, в зависимости от того, какие показатели выбраны.

Успеха,

[Нет ответов на это сообщение]

TRIZ-RI Group

Как управлять торговой компанией?

TRIZ-RI Group

Помогите дописать схему оплаты работы администратора магазина

Обсуждения-аналоги

Авторы