Как учесть результативность администратора торговой точки? В кейсе "RI-STORE": система мотивации с калькулятором зарплат, критериями результативности, положением о премии$ чек-лист качества работы и не только
2007-07-03 06:35:08 Светлана [meleshuk_sa@lenkom.org] » Всем Подскажите, с чего начать формирование маркетингового бюджета клиники (платные медицинские услуги в области гинекологии) на полугодие. Коэффициент сезонности расчитать не возможно, т.к. не сохранены показатели по выручке и посещаемости. Спасибо. 2007-07-04 10:46:51 Редакция [ri@triz-ri.ru] » Светлана Уважаемая Светлана!Перечислите сначала маркетинговые задачи, которые необходимо решить. Затем можно будет обсудить "бюджетные вопросы". Спасибо,
Как организовать сотрудников так, чтобы они искали Клиентов? Грамотно разделить функции между сотрудниками и разработать должностные инструкции - перечни предельно конкретных и легко проверяемых действий