Нужна "правильная" зарплата для менеджера по работе с персоналом Готовые системы мотивации, должностные инструкции, чек-листы, стандарты работы. Алгоритм разработки проверочных упражнений "через деятельность"
2011-09-05 20:48:31 Alex [spbwriter@gmail.com] » Всем Коллеги!Прошу помочь с ценным советом. Заказчик попросил сделать акцент в коммерческом предложении на интегрированных коммуникациях и сделать временную разбивку. С чего посоветуете начать? Ключевые группы определены, но надо понять как двигаться дальше. 2011-09-20 06:14:02 Алексей [spbwriter@gmail.com] » Анна Каправчук Анна, спасибо!предложение отправлено. когда получим обратную связь от клиента все расскажу более детально 2011-09-20 13:28:02 Галина В. Владимирова [sch_gl@triz-ri.ru] » Alex Уважаемый Алекс!С чего посоветуете начать? Ключевые группы определены, но надо понять как двигаться дальше. Начните со статьи "Как написать коммерческое предложение?" применительно к своей ситуации.С Уважением,
Как организовать сотрудников так, чтобы они искали Клиентов? Грамотно разделить функции между сотрудниками и разработать должностные инструкции - перечни предельно конкретных и легко проверяемых действий